鳥取暮らし農林水産就業サポート事業（鳥取県版緑の雇用支援事業）

（１）　中部林産株式会社
　・研修生２名（講師1名）
　・Ｈ２２研修：Ｈ２２．１２．１〜Ｈ２３．３．３１
　　（Ｈ２２は４ヶ月間研修実施）
　・Ｈ２３年度の残り研修期間：６ヶ月
（２）　（財）日南町地域振興公社
　・研修生１名（講師経費は不要）
　・Ｈ２２研修：Ｈ２３．３．１〜３．３１
　（Ｈ２２は１ヶ月間研修実施（なお、Ｈ２３．１〜２月はトライアル研
　　修を実施））
　・Ｈ２３年度の残り研修期間：９ヶ月
（３）（今後研修見込）林業事業体
　・研修生１名（講師０．５名）
　・Ｈ２２研修：Ｈ２３．３．１〜Ｈ２３．３．３１
　　（Ｈ２２は１ヶ月間研修実施）
　・Ｈ２３年度の残り研修期間：９ヶ月

（１）調整要求額　５，６００千円
　（「研修推進費」４，６５５千円、「技術習得研修経費」９４５千円）

（２）積算根拠
〔中部林産株式会社〕　計２，３７６千円
「研修推進費」１，８３６千円　（基本給等：１，７１６千円、住居・通勤手当：１２０千円）
「技術習得研修経費」５４０千円（講師経費：５４０千円）
〔（財）日南町地域振興公社〕計１，２３５千円
「研修推進費」１，２３５千円（基本給等：１，１０７千円、住居・通勤手当：１２８千円）
「技術習得研修経費」（講師経費） ：不要
〔（Ｈ２２年度内採択見込）林業事業体〕計１，９８９千円
「研修推進費」１，５８４千円（基本給等：１，２８７千円、住居・通勤手当：２９７千円）
「技術習得研修経費」４０５千円（講師経費：４０５千円）

〔研修期間〕１０ヶ月
〔研修内容〕地拵、植付、下刈、蔓切り、除伐、間伐・主伐、測量、森林調査、作業路作設、その他（安全講習・器具修理等）
〔支援内容〕
○「研修推進費」：研修生に支払った以下の経費を支援
　・基本給、労災（60/1000）・雇用(10.5/1000：事業主負担)保険、住居・通勤以外の手当　（月上限額）１４３，０００円／人
　・住居・通勤手当　　　　（月上限額）　３３，０００円／人　
○「技術習得研修経費」：研修生２名に対して講師１名とし、指導に要した経費を支援
　（月上限額）９０，０００円／人　（月１８日×５，０００円／日・・国に準じた積算）