事業名：
指導管理費
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福祉保健部 福祉保健課 企画調整担当
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事業費(A) |
人件費(B) |
トータルコスト
(A+B) |
正職員 |
非常勤職員 |
臨時的任用職員 |
| 29年度当初予算額 |
324千円 |
0千円 |
324千円 |
0.0人 |
0.0人 |
0.0人 |
| 29年度当初予算要求額 |
324千円 |
0千円 |
324千円 |
0.0人 |
0.0人 |
0.0人 |
| 28年度当初予算額 |
372千円 |
0千円 |
372千円 |
0.0人 |
0.0人 |
0.0人 |
事業費
要求額：324千円 （前年度予算額 372千円） 財源：単県
一般事業査定：計上 計上額:324千円
事業内容
事業内容
保健所職員の資質の向上を図るため、外部研修に職員を派遣する。また全国保健所長会の会費を負担する。
主な研修
１ 国立保健医療科学院主催研修
＜地域保健に関する分野＞
○健康危機管理研修
○生活習慣病対策健診保健指導に関する企画・運営・技術研修
○たばこ対策の施策推進における企画・調整のための研修
○公衆衛生看護管理者研修
○健康日本２１（第二次）推進のための栄養・食生活の施策の企画・調整に関する研修
○健康・栄養調査の企画・運営・評価に関する研修
○特定疾患医療従事者研修 等
＜感染症に関する分野＞
○エイズ対策研修
○感染症集団発生対策研修 等
２ その他
全国衛生行政研究会主催研修等
全国保健所長会の概要
| 事務局 | 日本公衆衛生協会内 |
| 活動 | 保健所行政の施策及び予算に係る国要望、新型インフルエンザ対策に係る意見など |
| 会費 | ＠15,000円×3所＝45,000円 |
要求額
・保健所長会負担金 45千円（45千円）
・国立保健医療科学院研修等 279千円（327千円）
これまでの取組と成果
これまでの取組状況
近年の研修実績は以下のとおり。
H２２年度：２件
H２３年度：１件
H２４年度：１件
Ｈ２５年度：１件
Ｈ２６年度：２件
Ｈ２７年度：１件
これまでの取組に対する評価
・専門の研修機関で一定期間の研修を受講することにより、専門知識・技能の習得に繋がっている。
・他方、参加希望はあるものの、業務との折り合いがつかず参加できないケースがしばしばあることから、人材育成方針の検討と計画的な研修実施が課題。
財政課処理欄
要求額の財源内訳(単位：千円)
| 区分 |
事業費 |
財源内訳 |
| 国庫支出金 |
使用料・手数料 |
寄附金 |
分担金・負担金 |
起債 |
財産収入 |
その他 |
一般財源 |
| 前年度予算 |
372 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
372 |
| 要求額 |
324 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
324 |
財政課使用欄(単位：千円)
| 区分 |
事業費 |
国庫支出金 |
使用料・手数料 |
寄附金 |
分担金・負担金 |
起債 |
財産収入 |
その他 |
一般財源 |
| 計上額 |
324 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
324 |
| 保留 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 別途 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |