（１）高度外国人材等活用に向けた企業向け研修・企業見学会
高度外国人材採用のための企業研修会や先進的な取組を行っている県外企業の見学会をジェトロと連携して実施する。
●研修会：２回、１回５０社、
【研修内容】（想定例）
・外国人の専攻分野、企業での業務分野
・採用後の育成方法、定着
・社内体制整備、異文化マネジメント
・特定の国にフォーカスした採用情報（中国、ベトナム、ミャンマーなど）
●企業見学会：２回（県内１回、県外１回）
高度外国人を活用している企業の見学を行った後、高度外国人等の活用に向けて工夫している点や苦労した点などについて意見交換を行う。
（２）マッチング機会の提供
県内で留学生を対象とした合同企業説明会（交流会含む）を開催するとともに、留学生を対象とする県内企業見学会を実施する。（合同説明会には英語通訳配置）
●留学生の企業見学会（２回、３０名参加、県内企業４社見学）
●合同企業説明会（１回、県内で２０名参加、企業１０社）
●県外の外国人向け合同企業説明会へ出展（新規）
県内の留学生等は人数が限られることから、民間人材会社が主催する県外での合同説明会に参加することで、県外からの外国人材の獲得を目指す。
※民間人材会社主催合同企業説明会（１回）。
関経連の外国人向け合同企業説明会（１回）
※県ブース内に出展する企業からは、費用負担を求める。
●外国人材留学生向けインターンシップ（新規）
とっとりインターンシップ推進事業にて要求→
（３）外国人雇用サポートデスクの設置
外国人の雇用に関する相談に対応するため、外国人雇用サポートデスクを設置する。
※鳥取県行政書士会に委託実施。入国管理局申請取次行政書士（外国人の在留資格を有する行政書士）が相談対応。（電話予約し、面接相談を基本。）
【相談内容】 入管法の解説、募集や採用で留意すること、雇用の際の入管手続き相談