(カ)県内企業に係る情報誌の発行
学生・生徒・IJUターン者を対象とした県内産業の動きや若者の活躍を紹介する情報誌を発行する。(キメタ!鳥取で働こう。第4弾 60,000部)※県政モニタリング提案により中学生にも配布
(キ)保護者への就職サポート支援
○県内就職情報の送付
県外大学等進学学生(H27からH30年春卒業生)のうち、就職情報等の送付希望の保護者宛に情報提供を行う。(年5回 約4,500人)
○地元紙で県内企業・社員の紹介
保護者等に県内産業の動きや若者が企業で活躍している情報を地元紙で発信する。(連載8回、特集1回)
(ク)中小企業の情報発信支援事業
一定の条件を満たす中小企業が大手就職サイト等を利用する場合の一部経費を助成する。
(3)大学との連携強化、学生が鳥取企業に関わる機会の提供
(ア)大学との連携事業
・県内外の大学等における県内企業説明会
・県内大学生による県内企業見学会
※昼食交流会、夕食交流会をあわせて開催
(イ)とっとり就活応援団事業(拡充)
○とっとり就活サポーターの人員増
学生に直接県内就職の魅力を伝えるため、県内企業若手社会人をとっとり就活サポーターとして委嘱している。
県外大学での交流会を効果的かつ効率よく実施するため、人数増をはかる。(現在42名⇒70名目標)
(拡充)サポーター要件の見直し
・県外事業所に勤務の方も、一定の要件のもと、対象にする。
○とっとり応援メッセンジャーの活動促進
・活動内容を評価し、表彰等を行う。
(4)若者が望む企業の魅力化
企業を対象にセミナーを実施。(他事業と共催して開催するなど、効果のある方法で実施することを検討)
(ア)企業の魅力をアップし採用力を向上させるセミナーの実施
・リクルーター育成セミナー(若手社員及び人事担当者)(東部・西部)※県政モニタリング提案事項
(イ)企業の個別コンサル(新)
・各社の採用課題を個別に面談し、若者の採用のための環境づくりや自社の魅力の伝え方、人材確保戦略などをコンサルティングする。(10社)
※県政モニタリング提案事項