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令和６年度
当初予算　一般事業（公共事業以外）　　一般事業要求 　　　　　支出科目　 款：総務費　項：総務管理費　目：人事管理費
事業名：

職員労働安全衛生・福利厚生費

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総務部　職員支援課　-　

電話番号：0857-26-7039  E-mail：shokuinshien@pref.tottori.lg.jp
  事業費(A) 人件費(B) トータルコスト
(A+B)		 正職員 会計年度任用職員 特別職非常勤職員
R6年度当初予算要求額 70,494千円 7,368千円 116,982千円 5.0人 2.5人 0.0人
R5年度当初予算額 72,385千円 46,170千円 118,555千円 5.0人 2.5人 0.0人

事業費

要求額：70,494千円 　（前年度予算額 72,385千円）　　財源：単県　

事業内容

１　事業の目的・概要

職員の安全衛生及び健康の保持増進、公務災害の予防、風通しのよい職場環境づくりを通して、職員が健康で安全に職務を遂行できる働きやすい職場環境の形成を目指す。

２　主な事業内容

（単位：千円）
細事業名
内容
要求額
前年度
当初予算額
前年度からの変更点
１
安全・衛生管理の充実
  • 産業医（非常勤職員５人）の配置
  • 各職場での職域委員会の開催、情報共有
  • 健康診断等の実施
66,361
68,711
・過重労働面談対象者減による産業医の報酬減
・健康増進事業負担金（人間ドック負担金）の減（R5実績を反映した受診見込人数の減）
２
メンタルヘルス対策の実施
  • 全職員対象の「睡眠改善チェック」（年１回）によるセルフケアの促進、睡眠教育の実施
  • ストレスチェック（年１回）及び保健師面談の実施
  • 休職者を対象とした職場復帰リハビリの実施
  • 復職及び復職後の状況について審査する健康管理審査会の実施
  • 心とからだの健康相談の実施
  • メンタルヘルス研修会の開催
384
534
・標準事務費の減
３
働きやすい職場環境づくりの推進
  • ハラスメント相談員（1名）の配置
  • ハラスメント防止研修会（年２回）の開催
1,128
850
・ハラスメント研修会に係る委託料の増
４
職員福利厚生事業の実施
  • 郷土の伝統芸能（夏祭り）への参加
    （東・中・西部の夏祭りへの参加）
1,004
1,004
５公務災害補償等の実施
  • 県条例に基づく議員等の公務災害に対する補償
455
453
６
職員労働安全衛生管理運営費
  • 職員支援課事業の管理運営に関する事務的経費（標準事務費）
1,162
833
・課内標準事務費を集約したことによる増
合計
70,494
72,385

要求額の財源内訳(単位：千円)

区分 事業費 財源内訳
国庫支出金 使用料・手数料 寄附金 分担金・負担金 起債 財産収入 その他 一般財源
前年度予算 72,385 0 0 0 0 0 0 6,069 66,316
要求額 70,494 0 0 0 0 0 0 5,793 64,701


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