男女共同参画センター費

１　概要

• 鳥取県男女共同参画推進条例に基づき設置している鳥取県男女共同参画推進員の報酬について、決算審査特別委員会から適正な報酬金額のあり方を検討すべきとの指摘があった。（平成19年12月）
• 職務の性質、活動実態等を踏まえ、日額制を導入する見直しを行い、減額補正するもの。

２　推進員の職務

• 県の男女共同参画推進施策等に係る苦情の申出について審査
• 知事への申出の処理結果に対する不服の申出について審査
• 知事その他の県の機関に対して勧告又は意見の公表を行うこと

３　報酬の見直しについて

＜現在の報酬＞

• 月額　１２２千円（月６日勤務として算定）

＜活動の実態＞

• 定例会(月１回）･･･審査案件の有無にかかわらず開催
• 事案に係る聞き取り、報告書の作成（１件につき３〜５日程度）

＜見直しの視点＞

• 活動日数は、当初想定の日数（月６日程度）と大きな差異が生じている。
• 各月の活動日数は、審査案件の有無により大きく異なる。

　＜報酬の見直し＞

• 制度創設当初、常態として審査案件があることを想定し月額制としていたが、案件の有無にばらつきがあることから、職務の実態を踏まえ、他の附属機関委員の報酬に合わせ月額制から日額制に改める。

　
　　月額　１２２千円（月６日算定）→日額　２０千円

４　補正要求額

　１）報酬必要額の考え方

　　�@報酬を１日２万円とする。

　　�A審査件数は多くの県民の申出を受け付けられるよう所要の改正を行うことに伴い、（条例改正（案）は、５月議会上程）
　　申出件数を４件（昨年２件）と想定。

　　�B定例会は月1回として計上。

　 �C主査の報告書作成の日数として、１件につき５日計上。
　　　（報告書作成については、１件に5日を限度として、個別に事務局で勤務実態を確認する。）

＜主査の業務＞

申出案件を推進員が審査するに当たり、案件毎に４名のうち１名が主査となり、審査結果通知書の回答案作成や資料の収集整理を行う。　　

　２）見直し後報酬内訳（一人あたり）
　　�@改正前（３月）　　３６６千円
　　　　　　＠１２２千円×３月
　　�A改正後（９月）　　２８０千円
　　　　　　＠２０千円×９月＋２０千円×５日（※主査１件）　　　
　　　　合　計　　　　　　６４６千円／年　（×４人＝２，５８４千円）

　３）不用額　　５，６８１千円−２，５８４千円＝３，０９７千円


※報酬の水準については、別途有識者会議の意見を踏まえて、他の特別職を含め統一的に検討することとしており、これにあわせて見直しを行う。